รง.ผลิตสำลีปั่นหูรายใหญ่ในเอเซีย เตรียมปลดคนงานร่วม 200 คนเซ่นพิษค่าแรง 300 บาท

[dignitua-รักในหลวง]

อย่าลืมว่า 34% จากอะไร
ในเมื่อวัตถุดิบต้นทางถูกบวกมาอย่างละ 34% อยู่แล้ว..

และไอ้ 300 น่ะคือขั้นต่ำ พวกแรงงานไร้ฝีมือ
แล้วที่เหนือกว่านั้นล่ะจะต้องเพิ่มทั้งองค์กรอีกหัวละเท่าไหร่...
ไม่ใช่จ้างมาเผาเมือง โง่ๆก็เผาได้ รับ 300 แต่พังทั้งแผ่นดิน...

อ้อ..! รบ.ปัดทำขรก.ฝันค้าง
อ้างเหตุภาระงบประมาณ รอ2ปีขึ้นเงินเดือน15,000บาท...

องค์กรตนเองยังทำไม่ได้ แล้วมีหน้ามาผลักภาระให้ผู้ประกอบการจ่ายฐานเสียงตัวเอง..
ชอบซื้อเสียงแต่ไม่เคยควักเงินตัวเองมาจ่าย  หน้าด้านเหมือนหนัง....

Ha Ha Ha  ฮา  "ฮั่นแน่"  อ่ะ  ฮา

ลุ้ง  เขาเลิกประกาศแผน "อพยพ"  แล้วอ่ะ ฮา
แถว "ระยอง"  ยัง ตื่นเต้ลลล อีกเหรอ  ฮา

ไอ้สามสิบสี่  บร้า เนี่ยะ  คืออะไรเหรอ ฮา
"วัตถุดิบที่เป็นปัจจัยการผลิต"  มันไม่ได้ ขยับราคาอ่ะ ฮา
ไอ้ "ฟราย"  เอ้ย "ฝ้าย"  หรือ ค๊อตต้อน  มันอยู่ระหว่าง ฤดูกาลที่ผลิต อ่ะ ฮา

ราคา  หรือ ปัจจัยอื่น  มันไม่ได้ "วูบวาบ" เลยอ่ะ ฮา

เพ่  "เมากระท่อม" เหรอ  ฮา
ไอ้นายทุน  มันพูดว่า  ถ้าปรับ "ค่าแรง" กูกำไรน้อยลง
กูจะหนี ไปสร้างโรงงานในลาว อ่ะ ฮา 5555555555

ถามจิงเห้อะ  5555555
80%  ของสมาชิก ในเวป  เป็น  "ลูกจ้าง"  ทั้งสิ้นอ่ะ ฮา
ถ้าการปรับ  "อัตราค่าจ้าง ขั้นต่ำ"  ให้มันสูงขึ้น
พอเพดาน  มันขยาย "ขึ้นมาชน"  ไล่ตรง 15,000.-
แล้วไอ้พวกที่เคยได้ หมื่นห้า  มันจะได้เพิ่มมั้ย  ฮา

ตอนนี้ "โตโยต้า"  มันปรับเงินเดือน ทั้งระบบ แล้วอ่ะ ฮา
พนักงานระดับล่าง  มันปรับขึ้นทีละ ห้าพัน ถึงแปดพัน อ่ะ ฮา

เออ  ถ้าใครไม่ชอบ  "การปรับขึ้นเงินเดือน"  หรือ "รายได้"  บอกยายหน่อยอ่ะ ฮา

5555 ที่ยายเห็น  มัีน "ชอบ"  กันทุกคน อ่ะ ฮา

มันอยู่ที่มุมมองครับยาย... ถ้าจากล่างขึ้นบนก็คงจะมีเขิลๆกับคนที่ไม่มีความสามารถ และอาจจะมีการเดินชนกันและผลักอกกันไปของคนที่เก่งกว่า แต่พวกไร้ความสามารถเข้ามาเฉียด... บริหารองค์กรคงฉิบหายวายป่วง..

ในหนึ่งองค์กรจะมีคนฉลาดซักกี่คน และอัตราส่วนค่าแรงขั้นต่ำมากกว่าขนาดไหน... แล้ววัตถุดิบตั้งแต่ต้นน้ำละ มันมาขนาดนี้ ไม่ต้องหวังแข่งกับใครหรอก เอาให้ธุรกิจตัวเองรอดให้ได้ก็เก่งแล้ว...

เป็นผมๆก็ปลดคนงานเหมือนกัน ให้มันไปแบมือขอรัฐบวยที่มันเลือกกันมา ความชอบกับความจริงคนละเรื่องเดียวกันเลย...

กำไรน้อยลงหรือขาดทุน ลูกน้องมารับด้วยหรือ... แค่ไม่มีโบนัสแมร่งเผาโรงงาน..

[dignitua-รักในหลวง]

ไม่ต้องเรียนเศรษฐศาสตร์ยังรู้เลย ประเทศไหนบ้างในโลกที่ผลักดันต้นทุน.. ควายชิบเป๋ง..

[อิติปิโสธงชัย รักในหลวง]

ไม่ใด้ปั่นก็นอนไม่หลับ เดี๋ยวของขาดตลาดขึ้นมาจะเอาอะไรมาปั่น

[kensiro]

๑ ก้านผมใช้ครั้งเดียวครับ   หูซ้ายใช้ข้างหนึ่ง  หูขวาใช้อีกข้างหนึ่ง   

ผมใช้ขนไก่ครับ อิอิอิ ปั่นได้มันสะใจดี

เหมือนผมเลย เวลาผมเชือดไก่ ตอนถอนขน ผมจะเก็บขนไปต้ม แล้ว แยกขนสวยๆ ไว้

พูดถึงขนไก่ปั้นหู ใครเคยใช้ขนควาย ปั้นตาบ้าง ไม่ใช่เอามาทำเกียวแล้วปั้นนะครับ

คือ เขาขนหางควาย ไปแช่น้ำเกลือ แล้ว เอาตรงหัวขนไปแทงเข้ารูตา แล้ว ก็ค่อย

ใส่ให้อยู่ในตาจนหมดเส้น แล้วตอนดึงออกมา ก็ค่อยๆ ช้าที่สุด เวลาดึงออกให้ปั้น

ไปด้วย ปู่ ย่า อา ให้ผม ทำบ่อยมาก

[naisomchai]

เออ  ถ้าใครไม่ชอบ  "การปรับขึ้นเงินเดือน"  หรือ "รายได้"  บอกยายหน่อยอ่ะ ฮา

5555 ที่ยายเห็น  มัีน "ชอบ"  กันทุกคน อ่ะ ฮา

มองชั้นเดียวมันก็ดี เพราะได้เงินแยะขึ้น... แต่ถ้ามองหลายชั้นแล้วจะรู้ว่ามันจะแย่ เพราะระบบการผลิตจะมีต้นทุนสูงขึ้น แรงงานที่ไม่จำเป็นจะโดนเลิกจ้าง ที่ยังจ้างอยู่ก็จะโดนทดแทนด้วยเทคโนโลยี, แล้วแรงงานที่โดนทดแทนด้วยเทคโนโลยีนั่นแหละคือแรงงานขั้นต่ำ 300 บาท/วัน...

ค่าครองชีพก็จะสูงขึ้น แต่แรงงานรากหญ้าจะเดือดร้อนมากขึ้น เพราะงานหายากกว่าเดิม แต่รายจ่ายมากกว่าเดิม... หากยายบ๊าบชอบใจที่ได้เงินเดือนมากขึ้น, นั่นแปลว่าชอบใจกับความได้เปรียบรากหญ้า...

[coda]

...เรื่องค่าแรง 300 บาท นายจ้างใหญ่ๆ อย่างบริษัทข้ามชาติทั้งของไทย เช่น ปตท. ซีพี ซีเมนต์ไทย และต่างชาติอย่างโตโยต้า ฯลฯ นั้น ไม่มีปัญหาหรอกครับ บางโรงงานบวกให้พนักงานทุกคนเป็นเงินเท่ากันด้วยซ้ำ เพราะกำไรหนักทุนหนา ถ้าจำเป็นนายจ้างบรรดานี้ส่วนใหญ่พร้อมที่จะออกไปลงทุนต่างประเทศ (ซึ่งก็ไปกันมากมายแล้ว อาจจะรวมกรณีอย่างเช่นโรงงานก้านสำลีปั่นหูตามกระทู้นี้ด้วย)

...ที่ลำบากก็คือ SMEs ซึ่งเป็นผู้ประกอบการส่วนใหญ่ของประเทศ แม้จะยอมรับกันอยู่ว่าปัจจุบันไม่สามารถหาแรงงานราคาถูกได้ต่อไป แต่ตัวเลขที่ขึ้นมา 40% ไม่ใช่เรื่องเล็กน้อยสำหรับกิจการที่ใช้แรงงานมาก ครั้นจะออกไปลงทุนต่างประเทศเพื่อลดต้นทุนค่าแรงงาน หรือด้วยเหตุอื่น ก็ไม่ใช่เรื่องง่ายๆ สำหรับพวกเขา

[ค..ควาย...ใส่ชฎา]

๑ ก้านผมใช้ครั้งเดียวครับ   หูซ้ายใช้ข้างหนึ่ง  หูขวาใช้อีกข้างหนึ่ง   

Ha Ha Ha  ฮา "ฮั่นแน่"  อ่ะ ฮา

ใช้วิธี "แยง"  ทีละข้าง  มัน ฟุ่มเฟือย อ่ะ ฮา
ลองปรับวิธีใช้  ตามคำแนะนำ ฉลาก "ข้างซอง"  ดูใหม่ อ่ะ ฮา

555  โครงสร้างของ "หู"  ภายใน มัน เชื่อมต่อถึงกัน อ่ะ ฮา
ให้ใช้นิ้วมือ  จับปลายให้แน่น  แยงแรงๆ ให้ทะลุ ถึงกัน อ่ะ ฮา

เห็นมั้ย  ประหยัด 50 % อ่ะ ฮา   

[~ Sitthipong - รักในหลวง ~]

๑ ก้านผมใช้ครั้งเดียวครับ   หูซ้ายใช้ข้างหนึ่ง  หูขวาใช้อีกข้างหนึ่ง   

Ha Ha Ha  ฮา "ฮั่นแน่"  อ่ะ ฮา

ใช้วิธี "แยง"  ทีละข้าง  มัน ฟุ่มเฟือย อ่ะ ฮา
ลองปรับวิธีใช้  ตามคำแนะนำ ฉลาก "ข้างซอง"  ดูใหม่ อ่ะ ฮา

555  โครงสร้างของ "หู"  ภายใน มัน เชื่อมต่อถึงกัน อ่ะ ฮา
ให้ใช้นิ้วมือ  จับปลายให้แน่น  แยงแรงๆ ให้ทะลุ ถึงกัน อ่ะ ฮา

เห็นมั้ย  ประหยัด 50 % อ่ะ ฮา   

ผมมีสมองไว้คั้นรู้หูครับ  ต้องแยงสองข้าง  ส่วนคนที่แยงสำสีข้างเดียวคงไม่มีมั้ง .... ฮา

และผมคงไม่ ซ๊กม๊ก เหมือนยายบ๊าบหรอกครับ  แยงสำลีข้างเดียวอีกข้างเก็บไว้แยงต่อพรุ่งนี้ 

[submachine -รักในหลวง-]

...เรื่องค่าแรง 300 บาท นายจ้างใหญ่ๆ อย่างบริษัทข้ามชาติทั้งของไทย เช่น ปตท. ซีพี ซีเมนต์ไทย และต่างชาติอย่างโตโยต้า ฯลฯ นั้น ไม่มีปัญหาหรอกครับ บางโรงงานบวกให้พนักงานทุกคนเป็นเงินเท่ากันด้วยซ้ำ เพราะกำไรหนักทุนหนา ถ้าจำเป็นนายจ้างบรรดานี้ส่วนใหญ่พร้อมที่จะออกไปลงทุนต่างประเทศ (ซึ่งก็ไปกันมากมายแล้ว อาจจะรวมกรณีอย่างเช่นโรงงานก้านสำลีปั่นหูตามกระทู้นี้ด้วย)

...ที่ลำบากก็คือ SMEs ซึ่งเป็นผู้ประกอบการส่วนใหญ่ของประเทศ แม้จะยอมรับกันอยู่ว่าปัจจุบันไม่สามารถหาแรงงานราคาถูกได้ต่อไป แต่ตัวเลขที่ขึ้นมา 40% ไม่ใช่เรื่องเล็กน้อยสำหรับกิจการที่ใช้แรงงานมาก ครั้นจะออกไปลงทุนต่างประเทศเพื่อลดต้นทุนค่าแรงงาน หรือด้วยเหตุอื่น ก็ไม่ใช่เรื่องง่ายๆ สำหรับพวกเขา

โรงงานใหญ่ๆ บางโรงงานที่พี่เอ่ยถึง เขาให้เกิน300อยู่แล้วครับ ไม่มีผลกับเขาตรงนี้
smeหนักจริงๆครับ

[submachine -รักในหลวง-]

เออ  ถ้าใครไม่ชอบ  "การปรับขึ้นเงินเดือน"  หรือ "รายได้"  บอกยายหน่อยอ่ะ ฮา

5555 ที่ยายเห็น  มัีน "ชอบ"  กันทุกคน อ่ะ ฮา

มองชั้นเดียวมันก็ดี เพราะได้เงินแยะขึ้น... แต่ถ้ามองหลายชั้นแล้วจะรู้ว่ามันจะแย่ เพราะระบบการผลิตจะมีต้นทุนสูงขึ้น แรงงานที่ไม่จำเป็นจะโดนเลิกจ้าง ที่ยังจ้างอยู่ก็จะโดนทดแทนด้วยเทคโนโลยี, แล้วแรงงานที่โดนทดแทนด้วยเทคโนโลยีนั่นแหละคือแรงงานขั้นต่ำ 300 บาท/วัน...

ค่าครองชีพก็จะสูงขึ้น แต่แรงงานรากหญ้าจะเดือดร้อนมากขึ้น เพราะงานหายากกว่าเดิม แต่รายจ่ายมากกว่าเดิม... หากยายบ๊าบชอบใจที่ได้เงินเดือนมากขึ้น, นั่นแปลว่าชอบใจกับความได้เปรียบรากหญ้า...

นโยบายตอบโจทก์ง่ายๆ ทุกคนอยากได้เงิน ก็ให้เงิน ผลกระทบไม่ต้องคิด
ง่ายมากๆ ไม่ต้องมองไกลๆเลย
แต่คนออกนโยบายได้รับคำชมเชยว่าเป็นคนมีความคิดนะ คนอื่นทำไม่ได้
(แล้วใครจะกล้าทำ?)

[ค..ควาย...ใส่ชฎา]

เออ  ถ้าใครไม่ชอบ  "การปรับขึ้นเงินเดือน"  หรือ "รายได้"  บอกยายหน่อยอ่ะ ฮา

5555 ที่ยายเห็น  มัีน "ชอบ"  กันทุกคน อ่ะ ฮา

มองชั้นเดียวมันก็ดี เพราะได้เงินแยะขึ้น... แต่ถ้ามองหลายชั้นแล้วจะรู้ว่ามันจะแย่ เพราะระบบการผลิตจะมีต้นทุนสูงขึ้น แรงงานที่ไม่จำเป็นจะโดนเลิกจ้าง ที่ยังจ้างอยู่ก็จะโดนทดแทนด้วยเทคโนโลยี, แล้วแรงงานที่โดนทดแทนด้วยเทคโนโลยีนั่นแหละคือแรงงานขั้นต่ำ 300 บาท/วัน...

ค่าครองชีพก็จะสูงขึ้น แต่แรงงานรากหญ้าจะเดือดร้อนมากขึ้น เพราะงานหายากกว่าเดิม แต่รายจ่ายมากกว่าเดิม... หากยายบ๊าบชอบใจที่ได้เงินเดือนมากขึ้น, นั่นแปลว่าชอบใจกับความได้เปรียบรากหญ้า...

นโยบายตอบโจทก์ง่ายๆ ทุกคนอยากได้เงิน ก็ให้เงิน ผลกระทบไม่ต้องคิด
ง่ายมากๆ ไม่ต้องมองไกลๆเลย
แต่คนออกนโยบายได้รับคำชมเชยว่าเป็นคนมีความคิดนะ คนอื่นทำไม่ได้
(แล้วใครจะกล้าทำ?)

Ha Ha Ha  ฮา  "ฮั่นแน่" อ่ะ ฮา

เรื่องนี้ถึงครูอังคณา แน่   ฮา   

[ค..ควาย...ใส่ชฎา]

Ha Ha Ha  ฮา  "ฮั่นแน่"  อ่ะ  ฮา

เจ้ปู  ของยาย  ทำมัยมันชั่ว  อย่างนี้คร๊า  ฮา
5555 ไปลอก  "นโยบาย"  ของ  "มาร์ค"  มาอ่ะ ฮา

ถ้า "มาร์ค"  เป็นรัฐบาล  เขาสัญญาว่าจะจ่ายค่าแรง ขั้นต่ำ
สองร้อยเก้าสิบสองบาท ห้าสิบสตางค์ อ่ะ ฮา

พอเจ้ปูของยายเห็น  ก็เลยเติมให้เต็มอีก  เจ็ดบาทห้าสิบ อ่ะ ฮา
แกจะได้ไม่ต้อง  ปั้มเหรียญกษาปน์  เพิ่ม  ฮา

[436]

คนตกงานจะเพิ่มขึ้นอีก

[zamphol]

ถ้า "มาร์ค"  เป็นรัฐบาล  เขาสัญญาว่าจะจ่ายค่าแรง ขั้นต่ำ
สองร้อยเก้าสิบสองบาท ห้าสิบสตางค์ อ่ะ ฮา

จริงเหรอ.....ผมจำได้ว่าตอนหาเสียง "มารค์" เขาบอกจะเพิ่มเป็นเปอร์เซ็นน่ะ

ปีละกี่เปอร์เซ็นไม่แน่ใจ.......พอบอกเป็นเปอร์เซ็น "รากหญ้า" งง เจ็บหัว คิดไม่ออก

พอบอก "สามร้อย" งับ.....แมร่งเลย 5555555

ผมมีเรื่องตลก จะเล่าให้ยายฟังน่ะ.... ผลพวงจากคำว่า "เอาอยู่" น้ำเลยแตกมาท่วมยุดยา

คราบน้ำท่วมสูงสามเมตร เลยชั้นสอง......ยังไม่ล้างทำสะอาดเลย

ลองถามแม่บ้านที่ราชการจ้างเหมามาแทนภารโรง....

เขาตอบได้ฉลาดมาก บอกว่าต้องจ้างตามค่าแรงขั้นต่ำที่ "นายกปู" ประกาศ

ผมเลยบอกว่างั้น...ล้างบ้านผมแปดชั่วโมง ผมจะจ่ายสามร้อยบาทถ้วน เลี้ยงข้าวน้ำหนึ่งมื้อ

หน้าหงอย ใบ้แดรกเลย....ทุกนี้บ้านพักผมก็ยังไม่ล้าง กะเอาไว้เป็นอนุสรณ์ แบบซีนามิ

[coda]

...เรื่องค่าแรง 300 บาท นายจ้างใหญ่ๆ อย่างบริษัทข้ามชาติทั้งของไทย เช่น ปตท. ซีพี ซีเมนต์ไทย และต่างชาติอย่างโตโยต้า ฯลฯ นั้น ไม่มีปัญหาหรอกครับ บางโรงงานบวกให้พนักงานทุกคนเป็นเงินเท่ากันด้วยซ้ำ เพราะกำไรหนักทุนหนา ถ้าจำเป็นนายจ้างบรรดานี้ส่วนใหญ่พร้อมที่จะออกไปลงทุนต่างประเทศ (ซึ่งก็ไปกันมากมายแล้ว อาจจะรวมกรณีอย่างเช่นโรงงานก้านสำลีปั่นหูตามกระทู้นี้ด้วย)

...ที่ลำบากก็คือ SMEs ซึ่งเป็นผู้ประกอบการส่วนใหญ่ของประเทศ แม้จะยอมรับกันอยู่ว่าปัจจุบันไม่สามารถหาแรงงานราคาถูกได้ต่อไป แต่ตัวเลขที่ขึ้นมา 40% ไม่ใช่เรื่องเล็กน้อยสำหรับกิจการที่ใช้แรงงานมาก ครั้นจะออกไปลงทุนต่างประเทศเพื่อลดต้นทุนค่าแรงงาน หรือด้วยเหตุอื่น ก็ไม่ใช่เรื่องง่ายๆ สำหรับพวกเขา

โรงงานใหญ่ๆ บางโรงงานที่พี่เอ่ยถึง เขาให้เกิน300อยู่แล้วครับ ไม่มีผลกับเขาตรงนี้
smeหนักจริงๆครับ

...ถูกต้องครับคุณทรัพย์